Les industries qui recrutent

À la fin de leurs études, beaucoup d’étudiants ont du mal à trouver du travail, c’est aussi valable pour les salariés qui quittent leur ancienne entreprise pour une raison ou pour une autre. Cependant, il faut savoir qu’en France, plusieurs secteurs d’activité sont dynamiques et recrutent constamment de nouveaux salariés. Voici le top 3 des secteurs qui recrutent le plus en France.

L’industrie des services

Avec le développement et l’innovation dans l’industrie des services, plus de 250 000 nouveaux postes sont créés chaque année, vous pouvez parfaitement avoir vos chances dans le secteur des services en France. Sachez que certains métiers demandent un niveau de connaissance très pointu, alors que d’autres sont plus accessibles.

Voici une liste non exhaustive des différents métiers de l’industrie des services :

  • Opérateur de fabrication ;
  • Tourneur industriel ;
  • Monteur-câbleur ;
  • Technicien de maintenance ;
  • Expert en sécurité informatique ;
  • Conducteur d’engins industriels ;
  • Ingénieur environnement.

Sachez que ces métiers sont très demandés, le manque à combler reste encore assez important, ce qui vous offre la possibilité de prendre ce secteur d’activité en considération dans vos recherches pour éventuellement y faire carrière.

Le commerce

C’est l’un des secteurs d’activité les plus dynamiques, la main-d’œuvre nécessaire pour garder la roue du commerce en marche est très importante, certaines enseignes ont même parfois du mal à recruter des salariés qualifiés. C’est d’ailleurs le secteur qui se retrouve en tête de liste en termes de recrutement.

Parmi les nombreux métiers recherchés dans le secteur du commerce, vous avez :

  • Contrôleur de gestion : le but est de faire des analyses pour améliorer les performances de l’entreprise ;
  • Web Marketeur : le rôle du web marketeur est de permettre à la société de profiter des différentes plateformes Web ;
  • Responsable Merchandising : plusieurs tâches d’agencement et de mise en valeur des produits dépendent de ce poste.

L’hôtellerie et la restauration

Le secteur de l’hôtellerie et de la restauration est lui aussi très dynamique en matière de recrutement. Que vous soyez à la recherche d’un travail en tant que saisonnier ou un poste fixe dans un hôtel ou un restaurant, les occasions ne manquent pas. Le niveau de compétences exigé est extrêmement différent d’un établissement à un autre, mais il faut savoir que certains métiers nécessitent une bonne maîtrise.

Parmi les différents métiers de l’hôtellerie et la restauration, vous pouvez vous lancer en tant que :

  • Cuisinier ou cuisinière ;
  • Barman ou Barmaid dans un hôtel ou un restaurant ;
  • Directeur ou directrice d’hôtel ou de restaurant ;
  • Maître ou maîtresse d’hôtel, serveuse ou garçon de café ou encore réceptionniste ;
  • Employé(e) de restaurant…

La liste des métiers disponibles dans ce secteur est encore plus grande, ceci s’explique par le fait que l’hôtellerie et la restauration s’adaptent au niveau des attentes de la clientèle.

Pour résumer

Plusieurs secteurs d’activité offrent des opportunités de travail plus ou moins attractives, vous pouvez saisir ces opportunités et trouver votre place dans le monde professionnel. Il suffit de baser votre recherche d’emploi sur des éléments pertinents, à commencer par le choix du bon secteur d’activité en fonction de vos compétences.

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